Tipos de Liderança
Segundo Singer (1986), Andreolla (1992) e Samulski (1992;2002) pode-se determinar vários tipos de líderes num grupo:
- Líder autocrático: poder de decisão, um ditador autossuficiente, que não promove outras lideranças e não estimula iniciativas dentro do grupo (3).
- Líder paternalista: ao contrário do domínio utiliza-se do assistencialismo concentrando em si toda a situação de execução e solução, ou seja, tudo deve passar por ele (2).
- Líder “Laissez-faire”: não toma iniciativa nenhuma, não coordena, não dirige e não assume a responsabilidade. Estabelece poucas relações entre ele e os seus seguidores. O grupo facilmente se desintegra pela indefinição e insegurança na identidade do grupo. Surgem problemas que nunca são resolvidos a tempo (1).
- Líder democrático: estabelece e possibilita as inter-relações promovendo as iniciativas, a participação e cooperação. Distribui de maneira organizada o poder de decisão facilitando a comunicação e integração, fazendo com que o grupo fique mais coeso (4).
Adaptado de SINGER (1986) e ANDREOLLA (1992).
Legenda: L -líder do grupo/ elementos sem identificação- seguidores/ linhas- estabelecem as formas e direcionamento das relações e ações.